光陽家族爭議屬實 董事長柯勝峯辭去董事長職務 呼籲三大家族退出經營權

三月時因部分媒體報導光陽經營權爭議消息後,光陽隨即在 3/24 發表聲明,駁斥外界傳言高層內部不合與經營權爭奪等說法。光陽董事長柯勝峯今日特地舉行記者會,向媒體道歉,說明 3/24 聲明並沒有說出所有真相,承認內部高層有不合,並指出擁有兩成股權的大股東柯俊斌企圖聯合其他股東,運作奪取董事長與執行長之職。

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柯勝峯指出,在接掌光陽 10 年間力圖革新,積極開發先進機種,並以活潑的行銷方式進行推廣,在油車轉電車之際,做出極大貢獻。而股權不到兩成的柯俊斌,推動裁員與減薪,認為業績下滑可即刻賣場賣土地,獲利比起賣車更大。

近期外界有許多傳言,對董事長柯勝峯進行人身攻擊,擁有不到兩成股權的柯俊斌,推動裁員與減薪,認為業績下滑可即刻賣場賣土地,並企圖聯合其他股東運作奪取董事長與執行長之職。

柯勝峯說明他與第三大股東討論,達成兩個方案,其一為第三大股東持續支持柯勝峯成為董事長,第二為三大家族同時退出經營權,交由專業經營團隊邁向下個 60 年。

光陽董事長柯勝峯認同三大家族退出經營權,但第二大股東柯俊斌不認同,因此柯勝峯率先宣布辭去董事長職務,呼籲三大家族退出經營權。

柯勝峯認為目前公司專業經理人王定義是非常優秀的執行人,從內部提拔會由更好的延續性。柯勝峯的行動不僅是對內部矛盾的一種公開回應,也是對光陽未來可持續發展道路的一次重要抉擇。

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